9月4日，科迪集团召开党委(扩大)会议暨党的建设工作领导小组会议，传达学习习近平总书记重要指示和中央党的建设工作领导小组会议精神，以及省委、市委有关会议精神，全面总结集团树立和践行正确政绩观学习教育工作，研究部署巩固拓展学习教育成果、推进常态长效各项任务。集团党委书记、董事长李瑞生主持会议并讲话。总经理李盛玺，党委委员、纪委书记赵恰，党委委员、副总经理范乃超，党委委员、副总经理徐汝冰，党委委员、供应部部长李亚兴出席，集团公司全体工作人员及下属公司负责人参加会议。

李瑞生指出，学习教育开展以来，集团党委严格对标三个“认认真真、扎扎实实”，紧扣“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”总要求，坚持党建引领、服务中心，把学习教育与生产经营、改革发展、风险化解、民生保障深度融合，高标准推进各项任务落地，取得了明显成效。

李瑞生强调，树立和践行正确政绩观是当前和今后一个时期的重要政治任务，必须久久为功、持续发力。要持续深化理论武装，在学深悟透、学用转化上再发力。把政绩观学习教育融入常态化学习体系，坚持学用结合，定期组织工作复盘、案例剖析、履职交流，引导干部职工摒弃短视、功利思想，推动学习成果转化为谋事思路、破题对策、发展实招，实现以学促干、以干践学。要持续紧盯问题整改，在清仓见底、巩固提升上再用劲。坚持问题导向不动摇，对已完成整改的问题，常态化开展“回头看”，对长期整改任务要一抓到底、务求实效，建立健全动态排查机制汇聚多方合力，确保问题改到位改彻底。要持续紧扣中心任务，在赋能发展、提质增效上再突破。把践行正确政绩观落实到集团高质量发展的具体实践中。严守食品安全底线，深化质量提升攻坚，以优质产品践行为民造福初心。纵深推进降本增效，深挖采购、生产、管理全链条潜力，提升经营质效。加快营销体系改革，深耕下沉市场、开拓新兴领域，优化产品结构，强化市场抗风险能力。要持续健全长效机制，在常态长效、标本兼治上再深化。把制度建设贯穿全过程，及时总结巩固有效经验做法，健全决策、执行、监督、考核机制，将正确政绩观要求嵌入经营管理各环节，完善实绩导向干部考核评价体系，树立重实干、重实绩、重长远导向，从制度上防范政绩观偏差，推动正确政绩观常态化落地。

李瑞生要求，各级党组织和全体党员干部要以高度的政治自觉，推动各项部署要求落到实处。领导班子成员、中层干部要带头践行正确政绩观，带头深化理论学习，带头攻坚难点问题，带头弘扬务实作风，一级做给一级看、一级带着一级干，形成以上率下、整体联动的良好局面。

会议集体学习贯彻市第七次党代会精神。李瑞生指出，市第七次党代会报告全面总结五年来全市发展成效，科学谋划今后五年发展蓝图，内容务实求真、催人奋进。李瑞生强调，要锚定“立足于夯实基础、全面发力的基本定位，加快推进现代化商丘建设”的奋斗目标和十项重点任务，结合自身制造型企业发展实际，牢牢锚定实体经济主攻方向，主动对接全市产业升级部署要求，把学习贯彻会议精神转化为稳生产、提效能、促转型的具体举措，持续深化技术创新、生产智能化改造和产业链协同提升，严守安全生产底线，推进绿色低碳转型，全力夯实发展根基、增强核心竞争力，以企业高质量发展的实际成效为加快推进现代化商丘建设贡献产业力量。